Crowdinnovation

- Må jeg låne din hjerne?

af Susanne Rubæk (red.)


Udgave 1 2016
175 sider
Indbinding: Softcover
ISBN: 9788757433630

Køb denne titel

Papirbog(Medlemmer DKK 192,00)DKK 240,00
e-BogDKK 192,00
Antal:
Læseprogram:   
E-bogen kan kun læses med programmet Adobe Digital Editions.
Autorisering:Programmet skal autoriseres med dit personlige Adobe ID. Få et Adobe ID her.
Levering:Inden for 10 min. efter køb pr. e-mail.  Linket i e-mailen er gyldigt i 30 dage.
Returret:Da der er tale om straks-levering accepterer du ved køb, at du ikke har returret.
Udskriving:Du kan udskrive 1 gang.
Copy/paste:10 sider til andre programmer som eksempelvis Word.


LÆS MERE OM E-BØGER HER

Om bogen

Fremtidens innovation vil ske i fællesskaber – fx gennem crowdinnovation. Crowdinnovation er andet og mere end networking og brugerdreven innovation. Det er at definere et konkret spørgsmål og præsentere det for den rette crowd, der vil være med til at give relevante svar. Tankegangen og metoden i denne form for innovation er crowdsourcing. 

Ideen i crowdsourcing er målrettet adgang til den enorme viden, der allerede eksisterer på et bestemt område. Og dermed sammenkoble nye ukendte ressourcer og videnspersoner gennem frivillige, strukturerede netværk af midlertidig karakter. Disse netværk opløses og omfordeles, så snart spørgsmålet er besvaret.

Det er bogens formål at vise vej, give indsigt, forsyne med redskaber og give eksempler gennem cases, så læserne kan undgå de typiske fejl i deres eget arbejde med crowdsourcing. Metoden kan anvendes i både små og større organisationer – private såvel som offentlige.

Denne bog er således også skabt via crowdsourcing af skriveprocessen med input fra mange aktører.


Om forfatteren  
Susanne Rubæk, cand.scient.adm., suppleret med en række proceskonsulentuddannelser. Hun har bred erfaring fra ansættelser i privat og offentlig regi, og har de seneste 12 år drevet konsulentfirmaet one:life. Hun er desuden medstifter af Danish crowdsourcing. Læs mere om forfatter Susanne Rubæk.



Se flere bøger inden for organisation og ledelse