Cases til organisationsteori præsenterer 18 levende cases, der giver stof og inspiration til refleksioner, diskussioner og læring. Brug af cases i undervisningen giver øvelse i at identificere fagets problemer, værktøjer og centrale begreber samt perspektivere teoretiske begreber. De 18 cases er fortalt som historier, og de er alle baseret på virkelige oplevelser. Bogen dækker bredt over en række organisationer og virksomheder: fra skoler, institutioner og plejehjem til iværksætteren og den store globale virksomhed.

Cases til organisationsteori er skrevet som supplement til bogen Organisationsteori – struktur, kultur, processer, men kan bruges i alle undervisningsforløb om organisation. Ved hver case er der forslag til konkrete problemstillinger, som casen er særligt velegnet til at belyse.

Teksten henvender sig til bachelorniveauet på handelshøjskoler og universiteter samt på professionsuddannelserne og lignende.